Rządowe Centrum Legislacji
Skorowidz przepisów prawnych 1918-2024 r.
Wyszukaj akt prawny:
Dz.U. 2017 r. poz. 847
Data ogłoszenia: 2017-04-26
Ustawa z dnia 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracę
- Data aktu prawnego: 2002-10-10
- Data wejścia w życie aktu: 2003-01-01
- Rodzaj aktu prawnego: ustawa
- Nowelizacje
- Dz.U. 2023 r. poz. 1667 - (art. 4) Ustawa z dnia 28 lipca 2023 r. o zmianie ustawy o emeryturach pomostowych oraz niektórych innych ustaw
- Tekst jednolity ogłoszony w Dz.U. 2020 r. poz. 2207
- Dz.U. 2019 r. poz. 1564 - (art. 1) Ustawa z dnia 19 lipca 2019 r. o zmianie ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę
- Tekst jednolity ogłoszony w Dz.U. 2018 r. poz. 2177
- Dz.U. 2018 r. poz. 650 - (art. 81) Ustawa z dnia 6 marca 2018 r. – Przepisy wprowadzające ustawę – Prawo przedsiębiorców oraz inne ustawy dotyczące działalności gospodarczej
- Tekst jednolity ogłoszony w Dz.U. 2017 r. poz. 847
- Dz.U. 2016 r. poz. 1265 - (art. 1) Ustawa z dnia 22 lipca 2016 r. o zmianie ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę oraz niektórych innych ustaw
- Tekst jednolity ogłoszony w Dz.U. 2015 r. poz. 2008
- Dz.U. 2015 r. poz. 1240 - Ustawa z dnia 24 lipca 2015 r. o Radzie Dialogu Społecznego i innych instytucjach dialogu społecznego
- Dz.U. 2005 r. Nr 157 poz. 1314 - (art. 1) Ustawa z dnia 1 lipca 2005 r. o zmianie ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę oraz o zmianie innych ustaw
- Dz.U. 2004 r. Nr 240 poz. 2407 - (art. 10) Ustawa z dnia 8 października 2004 r. ozmianie ustawy oTrójstronnej Komisji do Spraw Społeczno-Gospodarczych i wojewódzkich komisjach dialogu społecznego oraz o zmianie niektórych innych ustaw
- Dz.U. 2002 r. Nr 200 poz. 1679
Liczba aktów wykonawczych: 11
Sortuj po:
Liczba niezrealizowanych upoważnień: 1
Jeżeli Rada Dialogu Społecznego nie uzgodni w terminie, o którym mowa w ust. 3, wysokości minimalnego wynagrodzenia w roku następnym oraz nie ustali wysokości minimalnej stawki godzinowej w roku następnym, Rada Ministrów ustala, w drodze rozporządzenia, w terminie do dnia 15 września każdego roku, wysokość minimalnego wynagrodzenia w roku następnym, a także wysokość minimalnej stawki godzinowej w roku następnym wraz z terminem zmiany tych wysokości. Wysokość minimalnego wynagrodzenia, a także wysokość minimalnej stawki godzinowej ustalone przez Radę Ministrów nie mogą być niższe od wysokości minimalnego wynagrodzenia oraz wysokości minimalnej stawki godzinowej, o których mowa w ust. 2 pkt 1.
[Szczegóły]